Скрыть персонаж
Сделать моим городом














 
Мини-тур по сайту



























TopList
SpyLOG
Rambler's Top100 Rambler's Top100

Психометрические тесты

Уважаемые менеджеры по персоналу!
     Вашему вниманию предоставляются психометрические тесты, которые помогут Вам в Вашей работе с персоналом. Они предназначены менеджерам для планирования работы с новыми сотрудниками, чтобы они быстрее адаптировались к рабочей среде и эффективнее использовали свой потенциал в будущем коллективе. Их можно использовать при планировании процесса обучения своих сотрудников.
Название теста Краткое описание
Тест Киртонапозволяет менеджерам лучше спланировать внедрение новых методов работы и других нововведений среди сотрудников
Тест Хони и Мамфордапоможет определить теоретические и практические способности, а так же деятельность и рефлексивность
Тест Белбинапредназначен для определения ролей сотрудника, которые он лучше всего может выполнять в формируемой команде, или выявления причин плохой работы существующей.
Тест Вудкокапредназначен для определения причин проблем с взаимоотношениями в сформированной команде и между командами или группами людей.
Тест Майерс-Бриггсопределяет тип личности: используемые источники творческой энергии, замкнутость/открытость во взаимоотношениях.
Тест Блэйкаопределяет управленческие способности менеджеров, а так же курс администрирования, используемый в работе.
Диагностика межличностных отношенийопределяет характеристики внутреннего Я и описывает "идеального человека (менеджера)" с точки зрения тестируемого.
Политика конфиденциальности Политика обработки персональных данных
?iaaen.Iao?eea